HABER MERKEZİ
Başlan, TÜİK tarafından açıklanan Kasım ayı enflasyon rakamlarını değerlendirdi. Başlan, “TÜİK tarafından açıklanan rakamlara göre, Kasım ayında enflasyon (TÜFE) yüzde 2,88 artmıştır. Bağımsız araştırma grubu olan ENAGRUP’a göre bu oran yüzde 4,24’dür. Yine TUİK’ e göre 12 aylık enflasyon yüzde 84,39 İken ENAG’ a göre yüzde 170,70’dir. Böylelikle ikinci altı ay için sadece 5 aylık enflasyon yüzde 14,04 olmuş. Kamu çalışanları ve emeklileri şimdiden yüzde 7,04 alacaklı hale gelmiştir. Aralık enflasyonu da memur ve emeklilerin cebinden çıkmaya devam edecektir. Açıklanan bu oran vatandaşın bizzat yaşadığı ve çaresiz kaldığı gerçek enflasyonu da yansıtmaktan uzaktır. Resmi hesaplamaların TÜİK’in verilerine göre yapılıyor olmasının ve TUİK’in hesaplamalarının sahada gerçeklerle uyuşmamasının bedelini ne yazık ki aylığından başka geliri olmayan memur ve emekliler ile dar gelirli vatandaşlar ödemektedir.” dedi.
TOPLU SÖZLEŞME YENİLENMELİDİR
Yetkili ancak etkisiz sendikaların tarihi bir toplu sözleşme diye imzaladıkları toplu sözleşmenin yürürlüğe girdiği ilk aydan itibaren hükmünü yitirdiğini aktaran Başlan, “İkinci altı ay için alınan artış sadece yüzde 7 iken, alınan artışın hepsi sadece ilk üç ayda erimiş, kalan diğer aylarda da memur cebinden yemiştir. Hazine ve Maliye Bakanlığı ile Strateji ve Bütçe Başkanlığınca hazırlanan ve Resmi Gazete’de yayımlanan Orta Vadeli Program’a göre bile 2022 için yılsonu enflasyon yüzde 65, 2023 için öngörülen enflasyon tahmini ise yüzde 24.9’dur. Türkiye Cumhuriyet Merkez Bankası (TCMB) yılın son enflasyon raporunda yılsonuna ilişkin enflasyon tahminini yüzde 65,2'ye yükseltmiştir. Açıklanan bu beklentilere göre 6. Dönem toplu sözleşmede alınan artışların hiçbir anlamı ve hükmü kalmamıştır. 2022 ve 2023 yılında alınan tüm artışların bu oranların altında kalacağı çok nettir. Zaman kaybedilmeden toplu sözleşme oluşan bu durum karşısında yenilenmelidir.
MEMUR MAAŞI İLE ASGARİ ÜCRET EŞİTLENECEK
Başlan, “İstisnasız her toplu sözleşmede verilen artışlar dönem bitmeden enflasyon altında kaldığını, kamu çalışanları ve emeklileri cebinden harcadıkları enflasyon farkını altı aylık dönemlerle almıştır. TÜİK rakamlarına göre alınan artışlar alım gücünü iyice düşürmüştür. Asgari ücrete verilen artışlar her daim memur ve emeklilerine verilen artışların üzerinde kalmıştır. Emeklilerin büyük bir kısmı asgari ücretin dahi altında ücret almaktadır. Asgari ücrete verilen artışlar tabii ki yeterli değildir ancak yıllar içerisinde memur ve emekli maaşlarının asgari ücrete oranı dikkate alındığında böyle giderse birkaç sene içerisinde memur maaşları da asgari ücretle eşitlenecektir. Asgari ücret verilecek en alt seviyedir, tabii ki bu rakam da insan onuruna yaraşır bir ücret olmalıdır. Ancak kamu çalışanlarının ücretlerinin asgari ücret seviyesine gelmemesi için gerekli tedbirler alınmalıdır. Yıllar boyunca enflasyon altında alınan artışlar artık kamu çalışanları ve emeklilerinin alım gücünü düşürmüş, kirasını ve faturalarını ödeyememe noktasına getirmiştir. Ocak ayında verilecek olan enflasyon farkı alım gücünü yükseltmeyecektir. 2023 yılı için yeniden değerleme oranı olan yüzde 123 oranında kamu çalışanları ve emeklilerine artış verilmelidir.” şeklinde konuştu.
